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Área de atuação
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Produção Moldado, Produção FIP, Produção Costura
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Atividades desenvolvidas
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- Extrair peças dos moldes e colocá-las em suas respectivas esteiras de distribuição;
- Limpar os moldes, caixa e tampas, durante a produção;
- Fazer condicionamento em moldes novos e dos que estão em produção e como parte da troca de modelos durante a produção;
- Fazer limpeza periódica das áreas externas dos moldes durante a produção;
- Aplicar agente desmoldante nos moldes durante a produção e na partida da fábrica;
- Colocar componentes tipo estruturas metálicas nos moldes durante a produção;
- Colocar componentes tipo tecidos, arames metálicos, fixadores e fechos (velcro), espumas e plásticos nos moldes durante a produção;
- Fazer a injeção de peças durante a produção;
- Abastecer os postos de inserção de componentes da linha durante a produção;
- Fazer a substituição de componentes nos postos de inserção de componentes como parte da troca de modelos durante a produção;
- Fazer abastecimento de estações de trabalho do off line;
- Fazer limpeza de áreas específicas em peças – foam free;
- Realizar quebra de células de peças através da aplicação de vácuo – carregar, acionar máquina e descarregar peças na câmara de vácuo;
- Remover proteções de componentes em peças injetadas – capas protetoras de componentes tipo fixadores e fechos (velcro), estruturas metálicas;
- Refilar peças;
- Lixar peças;
- Aplicar produto anti-ruído em peças injetadas;
- Aplicar adesivo em peças de espuma injetadas e laminadas;
- Unir / montar peças de espuma injetada e/ou laminadas em peças de espuma injetada;
- Fazer preparação de componentes e/ou subconjuntos;
- Fazer pré-montagem de componentes e/ou subconjuntos;
- Registrar defeitos e refugos de peças produzidas;
- Dispor peças refugadas no local especificado;
- Dispor peças a serem retrabalhadas em local especificado;
- Retrabalhar os defeitos marcados em peças;
- Preparar embalagens – montar caixas colapsáveis, montar caixas de papelão, remover etiquetas existentes, limpar embalagens, inspecionar condições das embalagens;
- Separar peças e acumulá-las em posição e local definidos;
- Levar e embalar peças;
- Finalizar embalagem – conferir quantidades, colocar proteções, imprimir e colocar etiqueta;
- Manter e fazer limpeza da área de trabalho durante a produção. Inclui varrição de piso, limpeza da estação de trabalho e equipamentos da estação;
- Participar dos diálogos diários de segurança;
- Executar o diálogo diário de segurança com os colaboradores sob sua responsabilidade;
- Participar da reunião diária de sua equipe setorial (EST);
- Liderar a reunião diária de sua equipe setorial (EST);
- Fornecer e implementar / ajudar a implementar 4 Kaizens por ano;
- Fazer atividades de TPM atribuídas ao Departamento de Produção:
- Limpeza de moldes semanalmente;
- Limpeza da linha de produção semanalmente;
- Substituição de elementos filtrantes de sistemas de exaustão – conforme programação;
- Substituição de lâminas de refiladoras – conforme desgaste;
- Substituição de lixa da lixadeira – conforme desgaste;
- Limpeza de estações de trabalho – conforme programação;
- Pintura de estações de trabalho – conforme programação;
- Lubrificação e limpeza de ferramentas manuais – conforme programação;
- Participar e atuar em um grupo de melhoria;
- Liderar a reunião diária do grupo operacional de seu turno de trabalho;
- Participar na definição e no cumprimento das metas da equipe setorial da qual faz parte;
- Seguir o trabalho padronizado das estações e/ou linhas onde executa atividades;
- Elaborar o trabalho padronizado das estações e/ou linhas que estão sob sua responsabilidade;
- Planejar e executar auditorias para o cumprimento do trabalho padronizado das estações e/ou linhas que estão sob sua responsabilidade;
- Ajudar no cumprimento das metas da qualidade e ajudar a melhorar os padrões de qualidade;
- Ser responsável pelo cumprimento das metas de qualidade e pela melhoria dos padrões de qualidade;
- Ajudar na realização das metas de produção;
- Garantir que as metas de produção sejam realizadas;
- Respeitar os direitos dos outros;
- Apoiar o conceito de equipe paras equipes setoriais que estão sob sua responsabilidade;
- Apoiar as diretrizes e filosofia da empresa;
- Seguir as regras de conduta da empresa;
- Garantir que as regras de conduta sejam cumpridas;
- Seguir as práticas seguras da empresa;
- Garantir que as práticas seguras da empresa sejam cumpridas pelos colaboradores que estão sob sua responsabilidade;
- Ajudar com o treinamento de novos membros da equipe;
- Planejar e executar treinamentos para novos colaboradores das equipes setoriais que estão sob sua responsabilidade;
- Planejar e executar treinamentos para os colaboradores das equipes setoriais que estão sob sua responsabilidade com o objetivo de aumentar a flexibilidade;
- Planejar e executar treinamentos corretivos para os colaboradores das equipes setoriais que estão sob sua responsabilidade;
- Planejar e executar auditorias no ponto da operação para todas as atividades e todos os colaboradores das equipes setoriais que estão sob sua responsabilidade;
- Atribuir tarefas aos colaboradores sob sua responsabilidade quando a linha estiver parada;
- Ajudar os colaboradores sob sua responsabilidade na execução de suas tarefas;
- Substituir um colaborador sob sua responsabilidade quando este estiver ausente;
- Avaliar os capitães das esquipes setoriais sob sua responsabilidade;
- Avaliar os colaboradores que estão sob sua responsabilidade;
- Orientar, aconselhar e disciplinar os colaboradores que estão sob sua responsabilidade;
- Treinar os capitães das equipes setoriais sob sua responsabilidade;
- Garantir que as atividades de partida da fábrica atribuídas sejam cumpridas;
- Responder à chamados (Andon) de colaboradores sob sua responsabilidade;
- Garantir que os membros das equipes setoriais sob sua responsabilidade forneçam e implementem / ajudem a implementar 4 Kaizens por ano;
- Identificar, eliminar / reduzir desperdícios;
- Garantir que as técnicas de resolução de problemas sejam aprendidas e usadas pelos colaboradores sua responsabilidade;
- Executar o registro de faltas e atrasos e encaminhar para RH;
- Distribuir EPI's e fazer a checagem do uso pelos colaboradores sob sua responsabilidade;
- Emitir relatórios e atas diários;
- Atualizar indicadores de produção;
- Apresentar proposta de ação para melhoria dos resultados dos indicadores sob sua responsabilidade ao gestor da área;
- Planejar e executar a elaboração e/ou revisão de SOTs;
- Planejar e executar a elaboração e/ou revisão de ASTs;
- Planejar e executar a elaboração e/ou revisão de instruções de trabalho;
- Fazer auditorias de produto acabado;
- Fazer auditorias internas de 5S, HSE, Kamishibai, Inspeção de Local de Trabalho;
- Ser responsável por pelo menos um padrão do sistema de HSE;
- Planejar férias para os colaboradores sob sua responsabilidade;
- Fazer as operações de costura dos produtos das linhas de produção da qual faz parte;
O colaborador só poderá executar as atividades acima listadas, após treinamento e aprovação.
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Formação
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Escolaridade:
Ensino médio completo
Curso superior em Engenharia de Produção, Administração, Produção e afins (desejado)
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Cursos:
Certificação no Método da Instrução de Trabalho do TWI
Liderança (desejável)
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Experiência
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04 (quatro) anos de experiência na área de produção e ambientes industriais
- Para contratação de PcD não será exigida experiência mínima. O colaborador será treinado e avaliado durante o período de experiência.
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Habilidades
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Comunicação, trabalho em equipe, concentração, analítico, prático, conhecimento sobre critérios de aceitação de qualidade de produtos, liderança.
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Competências
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Comunicação, trabalho em equipe, produtividade, flexibilidade, comprometimento, iniciativa.
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Valores e Princípios
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Seguir os valores e princípios da Empresa, participando dos eventos de HSE, WPS, Qualidade e Treinamentos, seguindo as normas e padrões estabelecidos, de forma segura, consciente e cuidando mutuamente da saúde, segurança dos colaboradores e do meio ambiente.
Atuar com honestidade, integridade, confiança, responsabilidade e comprometimento, respeitando as pessoas e a diversidade. Engajar os colaboradores para o aprendizado e atuar com espírito empreendedor, melhorando seu desempenho de maneira sistemática. Comunicar-se de maneira clara e objetiva.
Fazer certo da primeira vez, ter o foco no cliente para entrega de produtos aprovados no tempo certo, focando em busca de soluções para redução de problemas de qualidade, do retrabalho e dos riscos que possam existir em envio de material não conforme.
Participar dos eventos de HSE, WPS, Qualidade e Treinamentos, seguindo as normas e padrões internos.
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